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在顺丰干了10天离职有工资吗
因此，在顺丰工作10天后离职，员工是有权获得工资的。
法律分析：工作10天辞职有工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位未支付工资的，劳动者可以通过以下方法维权：劳动者与用人单位协商；向劳动行政部门举报；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他。
法律分析：在顺丰干了10天离职的有工资。双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
我是2011年8月进顺丰做快递员做了一天后自离了。结果被顺丰拉入黑名单...
离职时没有通知公司，直接离开，这可能会对以后的求职产生不利影响。在顺丰工作一天后自离，导致被列入黑名单，难以再次入职，这种情况并不罕见。离职应当按照公司规定，提前通知并完成相关手续，否则可能会影响个人的职业发展。离职不通知公司自行离开，不仅会给公司带来不便，还可能留下不良记录。
被打入黑名单以后就永不录用，自离的话一年后还可以进公司，保存原来的档案不变。
半年，一般来说顺丰离职员工再入职需要半年的时间，半年后才可再次入职顺丰快递的快递员如果自离，被打入黑名单需要一年以后才能再进顺丰快递被打入黑名单以后就永不录用，自离的话一年后还可以进公司，保存原来的档案不变顺丰员工黑名单消除由于现在管理比较严，比较难消除。
可以。顺丰快递的快递员如果自离，被打入黑名单需要一年以后才能再进顺丰快递，被打入黑名单以后就永不录用，不存在黑名单的，正常可以寄件的，顺丰是国内的快递物流综合服务商，总部位于深圳，经过多年发展，已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力，不仅提供配送端的物流服务。
法律分析：半年，一般来说顺丰离职员工再入职需要半年的时间，半年后才可再次入职，顺丰快递的快递员如果自离，被打入黑名单需要一年以后才能再进顺丰快递被打入黑名单以后就永不录用，自离的话一年后还可以进公司，保存原来的档案不变，顺丰员工黑名单消除由于现在管理比较严，比较难消除。
顺丰正式工入职到一半不想干了可以当时就辞职吗?
1、可以的。入职手续还没有办完，你就还不是顺丰公司的员工，所以不受公司制度的制约。因此，你可以向人事部门说明情况，阐述自己不想再办入职手续了，也就是说不想在顺丰工作了。同时，感谢顺丰工作人员的厚爱与帮助。
2、想辞职，可以履行正规流程，递交辞职信，然后就可以离开了……注意，试用期内，提前3天递交辞职信。如果是正式员工，需要提前1个月递交辞职信。
3、劳动者随时都是可以辞职的，劳动者辞职只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。
4、不需要 未转正且未签订劳动合同的员工辞职不需要提前一个月。根据《劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。而在试用期内，劳动者提前三日通知用人单位，就可以解除劳动合同3。
